在最新的《世界城镇化展望》报告中，联合国对全球人口的发展和城镇化程度进行了详细的分析和预测。
目前全球平均有53%的人居住在城市，其中北美洲是世界上城市化程度最高的地区。
虽然亚洲整体的城镇化率较低，但由于中国和印度这两个人口大国对于农村人口城镇化发展的贡献，近几年始终在拔高亚洲整体的城镇化率均值。
在《世界城镇化展望》报告中，联合国还将人口数超过100万的城市进行排名，日本东京首都圈（东京都、神奈川县、千叶县、埼玉县）以总人口3750万占据榜首（其中东京都占1396万人口）。
然而在2020年的人口普查中，日本全国的人口首次呈现下降趋势，相较上次在2015年的调查结果，全国总人数减少约86.8万人，降幅达到了0.7%。
根据联合国的估算，日本总人口在世界排名中也发生变化，自1950年以来首次跌出前10——排名第11。从地区分布来看，共有38个道府县的人口出现减少。
但是首都圈（东京都、神奈川县、千叶县、埼玉县）却反而增加了80.8万人，人口分布不均的趋势越来越显著。
正因如此，日本需要依靠吸引外国人入境发展以及海外企业赴日经营来「续命」。
在安倍执政时期，日本政府就曾制定过一项计划——到2025年底，引进34万常住外国人、到2030年底引进100万常住外国人。
截止到2021年1月，东京都内约有55万名外国人长期居住，在整个东京都的1396万人口中占比将近4%。自2013年起，在日本的外国人口平均以每年约5万人的增幅速度持续增长。
但是受到2020年的新冠疫情影响，在2021年1月日本政再度进行调查时，与2020年相比，外国常住人口减少了约5万人。
根据日本经济网的报道，日本政府目前已经制定了相关计划，将加大吸纳海外企业经营者和高管，并确定了到2030年底再吸引约20万高端管理人才的目标。这一人数增至2019年（9.5万人）的2倍以上。
并且为了促进那些将总部设在日本地方城市的海外企业，并使其数量突破1万家，达到2016年时（4200家）的2倍之多。
日本政府在上月表示将为本土企业和外资企业提供联合开发、共同发展业务等相关支持。
在海外投资方面，日本政府计划到2030年，使海外对日本的投资额增加到80万亿日元（约合人民币4.7亿元），相当于2020年海外对日本实际投资额的近2倍。
包括擅长经营的高管在内，吸纳更多拥有高技术和经验的海外人才到日本，打造一个更加「容易吸引投资」的经商环境。
这也就意味着，日本政府将在未来疫情得到控制之后，加大人才引进数量、最大程度上放宽人才的进入标准。而目前对于上班族而言，能合法合规获取日本长期居留权的主流方法有两个：
一是经营管理签证；
二是高度人才签证，相对于后者而言，前者的获取适用人群更广泛。
2015年，日本政府将「投资经营签证」变更为「经营管理签证」，将引进外国人的重点从「投资」变成了持续「经营」。
更加希望签证申请人不光资金实力雄厚，而且经营能力出众，为日本经济创造更多价值、培养更多优秀人才。
相应的，日本将会对于持有经营管理签证的外国人提供良好的商业环境、更好的社会福利以及移居后的生活条件。
由于日本的商业制度较为完善、企业都十分遵守商业秩序，再加上法律法规方面非常健全，大部分企业的信用体系在长时间的运作下建立，这对于投资者在日本进行事业经营及发展而言是多道保障。
让海外经营者踏踏实实专注于产业的发展，是日本政府最希望看到的，也是所有投资者希望实现的一种「双赢」状态。
经营管理签证是为了吸引外国经营管理人才在日本定居、创业，增强日本经济活力的一种利好政策。外国投资者在取得经营管理签证以后，即可获得日本的在留资格，进而实现长期定居日本的目标。
对于持有经营管理签证的投资者而言，意味着一人移居，全家均可享国民福利待遇。除了投资者本人能够加入日本的社会保险体系、享受国民福利待遇之外，还可以为其配偶和未成年子女申请一同到日本生活，并且立刻就能享受各项福利待遇。
比如像针对拥有未成年子女的育儿福利、孩子读书期间的教育福利、家庭的医疗福利、老人的养老福利等等。只要是日本国民能够享受的这些社会保障，移民后的全家也都能一起享受。
通过经营管理签证的方式移居日本，操作便捷、适用人广泛。就算投资者没有任何的经营管理经验，依旧可以通过在日本设立公司、并购项目并实际经营来获取日本身份。
日本从疫情开始至今，虽然禁止了旅客入境，但始终没有关闭商务、劳务以及永住者的入境通道。
可见日本目前正迫切希望更多的海外经营者、投资者能够在疫情结束的第一时间开启属于自己的经营时代。
参考资料：
[1].日经中文：日本计划到2030年吸纳20万外籍高管
[2].联合国评出世界10大人口城市：东京第1，北京第8，美国无一入围
[3].日本人口减少 降至世界第11
